聪明的领导者，如何「科学分钱」

原华为财经卞志汉老师分享。

企业该如何分钱？拿出多少钱分才合理？如何设计薪酬体系？如何分钱才能实现激励效果最大化？

一、越分钱越不满意？

分钱的难题，几乎每个企业都有：不分钱时，大家相安无事；一分钱了，问题层出不穷。

钱分不好，企业就会倒。对于如何分好钱，真不是一个简单的问题，一旦做错了，破坏性非常大，修复成本高。对于很多企业，没有厘清分钱的关键是洞察人性，依旧沿用落后的分钱方式，使得员工动力不足，不愿奋